Uppsala: Biträdande avdelningschef till akutmottagningen

Hitta ansökningsinfo om jobbet Biträdande avdelningschef till akutmottagningen i Uppsala. Är det intressant kan du gå vidare och ansöka jobbet. Annars kan du klicka på arbetsgivaren eller yrkesbenämningen för att se alla jobb i Uppsala inom den kategorin.

Publicerad: 2025-12-01 // Varaktighet: Deltid

Verksamhetsområde ambulans- och akutsjukvård

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Akutsjukvård vid Akademiska sjukhuset är en verksamhet som kännetecknas av specialkompetens i handläggningen av akuta sjukdomstillstånd hos vuxna och barn inom ett flertal medicinska och kirurgiska områden. Akutsjukvården är ett verksamhetsområde under snabb utveckling och förändring. Det omfattar prioritering, diagnostik och behandling av patienter med akuta sjukdomstillstånd. Akutmottagningen har drygt 180 anställda sjuksköterskor, undersköterskor, sekreterare och akutläkare.

Nu har du chansen att utmana dig själv och komma till en mycket trevlig arbetsplats med högt i tak! Arbetsplatsen präglas av ett omväxlande arbete där man hela tiden möter nya patienter med alla typer av symtom och skador. Här lär man sig ständigt nya saker och utvecklas i sin kompetens och som människa.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. I uppdraget ingår ett ansvar för verksamheten och personalen. Uppdraget innebär ett nära samarbete med de andra biträdande avdelningscheferna, sektionschef och verksamhetschef samt övriga avdelningschefer inom verksamhetsområdet ambulans och- akutsjukvård. Ditt uppdrag kommer till stor del bestå av att leda, planera, följa upp och utveckla medarbetare och verksamheten på akutmottagningen. Vi värderar en god samarbetsförmåga med samtliga personalkategorier. Du har ansvar för personal och omvårdnad.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med minst 5 års yrkeserfarenhet och med tidigare erfarenhet av arbete på akutmottagning, specialistkompetens är meriterande. Erfarenhet av tidigare chefsarbete inom hälso- och sjukvårdssektorn är meriterade.

Din kompetens
Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på arbetsplatsen samt att tillvarata dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Är du även ödmjuk och ansvarstagande kan Akademiska sjukhuset vara rätt utmaning för dig.

Vi erbjuder
Du erbjuds en tillsvidareanställning som sjuksköterska, med ett förordnande på 3 år som biträdande avdelningschef. Du kommer inom ditt första år få möjlighet att gå Operativa Chefsprogrammet som ges av Region Uppsala samt kontinuerlig kompetensutveckling i din chefsgrupp. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Du kommer arbeta 50% administrativt och 50% som klinisk sjuksköterska. Tjänstgöring dag/kväll tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Madeleine Ödman, 018-611 91 92
Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Alla platsannonser →

Andra jobb i Uppsala som Enhetschef, hälso- och sjukvård

Nedan visas andra jobb i Uppsala som Enhetschef, hälso- och sjukvård.

Avdelningschef till onkologavdelning 101B

Läs mer Dec 8
Nytt
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Den högspecialiserade cancervården på Akademiska sjukhuset är en av landets främsta. Här är tempot högt, vården komplex och involverar en mängd specialistkompetenser. Vårt mål är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom cancerområdet. Vårt arbete präglas av omtanke om såväl patienten som varandra och vi jobbar långsiktigt och strategiskt med olika former av kompetensutveckling. Inom Blod- och tumörsjukdomar finns sex sektioner och vi är totalt ca 500 medarbetare.


Vår verksamhet
Vid vårt verksamhetsområde bedrivs vård inom sektionerna för onkologi, onkologisk endokrinologi samt hematologi och vi ansvarar därutöver även för strålbehandlingsenheten. Verksamhetsområdet har för närvarande knappt 70 slutenvårdsplatser och vi bedriver en omfattande mottagningsverksamhet, då en växande andel av vården sker polikliniskt vid en dagvårdsavdelning- och en behandlingsavdelning.
På avdelning 101B har vi 18 vårdplatser och hit kommer patienter när deras utredning, behandling eller sjukdom kräver inneliggande vård. Vid avdelningen behandlas och vårdas patienter med många olika tumörtyper, vilket gör arbetet variationsrikt och lärorikt.

Till dagvårdsavdelningen kommer bland annat patienter som under pågående tumörbehandling behöver relativt akut vård med till exempel blodtransfusioner, pleuratappningar och ascitestappningar. Tack vare denna dagvårdsavdelning är det sällan våra patienter behöver uppsöka akutmottagningen. Dagvårdsavdelningen och slutenvårdsavdelningen arbetar tätt tillsammans då flera av de akuta inläggningarna på slutenvårdsavdelningen görs via dagvårdsavdelningen.

Ditt uppdrag
Vid avdelningarna arbetar cirka 50 sjuksköterskor och undersköterskor. Ditt uppdrag är att leda, planera, följa upp och utveckla verksamheten med ansvar för personal och omvårdnad. Du har helhetsansvaret för arbetsmiljön samt ekonomiskt ansvar delat med verksamhetschefen. Som avdelningschef arbetar du nära verksamhetschef och sektionschef samt övriga avdelningschefer inom verksamhetsområdet. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och deltar aktivt i det övergripande arbetet att utveckla hela verksamhetsområdet.

Till din hjälp har du två biträdande avdelningschefer som du arbetar nära tillsammans med. De biträdande avdelningscheferna deltar i det kliniska arbetet och leder och fördelar det dagliga arbetet. Ni delar på personalansvaret, vilket innebär ansvar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling. Tillsammans med de biträdande avdelningscheferna driver ni tillsammans utvecklingen av verksamheten.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har tidigare chefserfarenhet från slutenvård. Har du även erfarenhet från onkologi så ser vi det som meriterande. Vi söker dig som vill vara med och påverka och utveckla både vården och verksamheten, och ser gärna att du har erfarenhet av att leda verksamhet och grupper i förändring. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda datorkunskaper är krav för denna tjänst.

Din kompetens
Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk – egenskaper som gör att du enkelt bygger förtroende och skapar en trygg arbetsmiljö. Du har lätt för att samarbeta med olika personalkategorier och trivs i en roll där kontaktytorna är många, både internt och externt.
Du är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet, och du har förmågan att behålla struktur även när tempot är högt. Du ser och tar tillvara medarbetarnas kompetens och skapar förutsättningar för dem att växa.

Ditt ledarskap präglas av öppen, tydlig och respektfull kommunikation, och du arbetar aktivt för att skapa delaktighet och arbetsglädje i verksamheten.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, så stämmer det här in på dig så kan Akademiska sjukhuset vara den framtida arbetsplatsen för dig!

Vi erbjuder
Från och med 1 januari 2025 är tillsvidareanställning standard för chefer inom Region Uppsala. Provanställning kan förekomma. För interna sökande utan tidigare chefserfarenhet tillämpas ett tidsbegränsat förordnande om 3 år. Tillträdesdag enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Bitr verksamhetschef Maria Andersson Ödman 018 – 611 55 18
Fackliga organisationer nås via växeln 018 – 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Avdelningschef till minnes- och geriatrikmottagning

Läs mer Dec 2
Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vill du leda vår mottagning tillsammans med våra engagerade team mot framtiden?
Verksamhetsområdet geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum präglas av multidisciplinära team – något vi är mycket stolta över. Vi har ett brett uppdrag där hög kompetens och ett starkt engagemang är gemensamma nämnare.

Minnes och geriatrikmottagningen är en öppenvårdsverksamhet belägen på Akademiska sjukhusets kärnområde. Verksamheten innefattar både multidisciplinär rehabiltiering och utredning samt behandling vid demenssjukdomar. På mottagningen finns flertalet professioner som varje dag bidrar till att våra patienter får en god vård. Hos oss bedrivs också flera forskningsprojekt inom främst demens och i en del forskning samverkar vi med näringslivet.

Mottagningen befinner sig i en utvecklingsfas, där exempelvis nya möjliga behandlingar för demens kan förändra våra nuvarande arbetssätt.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef ansvarar du för att leda och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare och övriga chefer. Rollen innebär personalansvar, produktionsansvar och ekonomiskt ansvar, och ditt fokus ligger på att:

• Stärka teamarbetet – skapa en kultur där samarbete, tillit och gemensamma mål är grunden för framgång
• Driva förändrings- och förbättringsarbete som bidrar till en modern, trygg och patientfokuserad vård
• Säkerställa god arbetsmiljö, kvalitet och effektivitet i verksamheten
• Främja forskning och utveckling – med förståelse för regulatoriska krav och ordningssinne i dokumentation och processer
• Bidra till långsiktiga beslut och stå stadigt i rollen även vid komplexa eller snabba förändringar

Din profil
Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare med ett genuint intresse för förbättringsarbete och utveckling. Du bygger starka relationer och skapar arbetsglädje, samarbete och engagemang i teamet. Med din förmåga att forma flexibla team får du människor att ta sig an utmaningar tillsammans och växa i sina roller.

Du kommunicerar tydligt och står stabilt även när tempot är högt eller läget komplext. Du har kunskap eller erfarenhet av forskningsprocesser och regulatoriska krav – eller viljan att snabbt sätta dig in i dessa. Dessutom vågar du fatta beslut och arbetar självständigt med gott omdöme.
Vi ser gärna att du har en bakgrund inom hälso- och sjukvård med erfarenhet från att leda multidisciplinära team.

Det är meriterande om du har en akademisk kompetens på motsvarande magisternivå eller en specialistutbildning som bedöms relevant för uppdraget.

Vi erbjuder
Det här är en chefsroll på heltid där du får en meningsfull uppgift – ditt arbete gör konkret skillnad för patienter och anhöriga. Du blir en del av ett engagerat team med dedikerade kollegor som vill framåt och utvecklas tillsammans.

Provstjänstgöring kan förekomma liksom tidsbegränsat chefsförordnande med en grundanställning i en grundprofession.

Här får du vara med och forma framtidens minnes- och geriatrikvård och du ingår självklart i verksamhetens ledningsgrupp. Det här är ett uppdrag för dig som vill mycket – och som vill göra skillnad på riktigt.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Kontaktperson: Cathrine Göransson, tel 018-611 26 70
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Avdelningschef klinisk patologi

Läs mer Dec 2
Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Akademiska laboratoriet är ackrediterat och svarar för kvalificerad medicinsk diagnostik, forskning, utveckling och utbildning. Vi är indelade i fem olika sektioner som tillsammans är verksamma inom tio olika laboratoriemedicinska kunskapsområden – transfusionsmedicin, immunologi, kemi, farmakologi, bakteriologi, virologi, vårdhygien, patologi och cytologi samt genetik. Våra kunder finns framför allt i Uppsala län och i vår mellansvenska region. Akademiska laboratoriet är en verksamhet i ständig förändring. Sammanlagt är vi knappt 700 anställda med verksamhet på Akademiska sjukhuset och Lasarettet i Enköping samt har ett nära samarbete med regionssjukvårdsinrättningar och kringliggande regioner.

Verksamhetsområde Akademiska laboratoriets sektion för klinisk patologi söker nu en avdelningschef.

Vi erbjuder dig
Ett intressant chefsjobb på ett välbemannat och välfungerande kliniskt patologiskt universitetslaboratorium med drygt 135 medarbetare. Ungefär hälften är biomedicinska analytiker (BMA), drygt 40 är läkare och därutöver finns även andra yrkesgrupper såsom molekylärbiologer, undersköterskor, obduktionstekniker och administratörer. Verksamheten är diagnostiskt subspecialiserad, har en aktiv forskning, utveckling och undervisning. Laboratoriet är uppdelat i olika processer, exempelvis histopatologi, immunohistologi, hematopatologi, molekylär patologi samt cytologi. I verksamheten ingår även en enhet för FoU. Vi hanterar och diagnosticerar cell- och vävnadsprover från Akademiska sjukhuset och Region Uppsalas olika vårdinrättningar men även från sjukhus inom sjukvårdsregion Mellansverige och nationellt. Därutöver ansvarar vi även för preparation av färska operationspreparat till vår provsamling på uppdrag av Uppsala biobank.

Din roll
Du ansvarar för att leda verksamheten inom speciallaboratoriet som inkluderar immunhistokemi, amyloid och hematopatologi mot uppsatta mål och visioner och du driver tillsammans med personalen avdelningens utveckling. I nära samarbete med dina två avdelningschefskollegor, medicinsk ledningsansvarig läkare och sektionschef samt biträdande verksamhetschef har du ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö, kvalitet och verksamhet/verksamhetsutveckling. Du leder, följer upp och är i högsta grad delaktig i att utveckla såväl verksamhet som organisation och medarbetare. Du kommer ha personalansvar för ca 25 medarbetare, bland dem finns processansvariga som arbetsleder den löpande verksamheten.

Några viktiga fokusområden för dig som avdelningschef är en välfungerande bemanning, god arbetsmiljö, ett coachande och stödjande ledarskap och arbete med ständiga förbättringar och utveckling. För att du ska få bästa möjliga start som vår nya kollega kommer du att få en genomarbetad introduktion där du får "praktisera" i våra olika processer - för att lära känna såväl organisation som arbetskamrater. Du kommer få utbildning i våra systemstöd och genomgå ett operativt chefsprogram. Du kommer också ha ett gott stöd i dina kollegor i ledningsgruppen för att komma in i verksamheten på ett bra sätt.

Dina kvalifikationer
Du har relevant högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap, laborativt arbete, klinisk patologi och/eller arbete i ackrediterad miljö, ser vi som meriterande. Du är en ledare som inspirerar till förändring och utveckling. Du har hög förmåga att skapa goda samarbeten, du uppmanar till delaktighet och engagemang och är tydlig i dina budskap och beslut. Du förväntas vara tillgänglig som chef på heltid. Vi kommer att lägga stor vikt på dina personliga egenskaper. Vi letar efter dig som:

• har förmåga att engagerat driva verksamheten enligt fastställd verksamhetsplan och ekonomiska ramar samt göra nödvändiga prioriteringar och hålla deadlines.
• har förmåga att utifrån syftet med verksamheten och i dialog med ledning och medarbetare formulera tydliga realistiska och relevanta mål och visioner.
• har förmåga att se till helheten och förståelse för ett universitetssjukhus särskilda uppdrag och förutsättningar exempelvis inom FoU.
• är tydlig, lyhörd, respektfull och engagerad i ditt ledarskap och bemötande.
• är öppen, prestigelös och har lätt för att samarbeta.

Vi erbjuder
Vi kan erbjuda en tillsvidareanställning som avdelningschef alternativt inom din profession kombinerat med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om sex månader kan komma att tillämpas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Kristina Nilsson tel 018-617 4171
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Vi söker avdelningschef till svenskt ambulansflyg vid Akademiska sjukhuset

Läs mer Nov 25
Verksamhetsområde anestesi-, operation- och intensivvård

Vi på anestesi, operation och intensivvård tar hand om patienter och familjer som står inför en avgörande stund. För vissa är vi det sista hoppet. För andra skapar vi en möjlighet till ett bättre liv. Oavsett om du jobbar på steriltekniska avdelningen, i någon av våra flygande verksamheter, på intensivvårdsavdelningen eller på operation så har du en avgörande roll i avgörande stunder. Välkommen med din ansökan för att bli en del av oss.

Vår verksamhet
Kommunalförbundet Svenskt Ambulansflyg (KSA) driver tillsammans med vårdgivarna Region Västerbotten, Region Uppsala och Västra Götalandsregionen en nationell verksamhet för ambulansflyg. Region Uppsala har i sin tur förlagt vårdgivaransvaret på Akademiska sjukhuset, Område 1, AnOpIVA.

Syftet är att öka patientnyttan och patientsäkerheten genom samordning av gemensamma transportresurser med flyg. Verksamheten tillhandahåller ambulansflyg dygnet runt för hela landets räkning. Flygplanen är specialanpassade för luftburen ambulanssjukvård och finns stationerade på flygplatserna Arlanda, Landvetter och Umeå. Verksamheten startades upp under hösten 2021 och basen på Arlanda flygplats öppnades i februari 2022.

Ditt uppdrag
Akademiska sjukhuset, Område 1, AnOpIVA rekryterar nu en avdelningschef till basen på Arlanda flygplats. Du kommer att arbeta som avdelningschef på heltid för flygverksamheten men i tjänsten ingår också kliniskt arbete som flygsjuksköterska. Du är ansvarig för de cirka 17 sjuksköterskor som arbetar i flygverksamheten vilket bland annat innefattar ansvar för arbetsmiljön, daglig bemanning, schemaplanering och ekonomisk uppföljning. Allt arbete sker i tät daglig dialog med cheferna på de andra två baserna i VGR och Västerbotten. Den medicinskt ledningsansvariga läkaren (MLL) ansvarar för den medicinska kvaliteten och din förmåga att samarbeta med basens MLL är av största vikt. Tillsammans med MLL och övriga basers ledningar förväntas du kunna sätta upp tydliga mål för verksamheten och medarbetarna, samt förmedla och följa upp målen på ett strukturerat sätt. Dina arbetstider som avdelningschef är dagtid och vid arbete i flygverksamheten gäller arbetstid dygnet runt. Som avdelningschef är du direkt underställd biträdande verksamhetschefen för Luftburen Intensivvård och ingår i sektionens ledningsgrupp och där samarbetar du nära med ledningspersonal från helikopterverksamheten som är den andra avdelningen inom sektionen. För att motverka sårbarheter inom ledningsförmågan förekommer det samarbeten över gränserna inom sektionens avdelningar i olika stor utsträckning.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska och har kompetens som specialistsjuksköterska inom anestesi och/eller intensivvård, med minst tre års yrkeserfarenhet inom specialiteten. Erfarenhet av tidigare arbete i ambulansflyg liksom utbildning i flygmedicin är mycket meriterande. Vi ser gärna att du har akademisk bakgrund och har du tidigare erfarenhet som chef eller ledare är också det meriterande för tjänsten. Som chef hos oss ska du ha god digital kompetens. Du kommer i din roll som sjuksköterska kunna kommunicera med internationella vårdgivare och behöver därför behärska engelska.

Vi söker dig som har ett genuint intresse av att leda andra. Du vill arbeta i ett närvarande ledarskap och har förmåga att inspirera dina medarbetare till utveckling. Du har också ett stort engagemang och en positiv människosyn, vilket innebär att du har positiva förväntningar på dina medarbetare och din omgivning. Du agerar som en god förebild och normskapare och har en tydlig och lyhörd kommunikationsstil som chef. Som person är du strukturerad, resultatinriktad och har mod att fatta och verkställa beslut även under pressade situationer men det är också viktigt att du har lätt för att samarbeta med andra och att du är en utpräglad lagspelare. Du är nytänkande, flexibel och med ett intresse för verksamhetsutveckling. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
En tillsvidareanställning som chef på Svenskt ambulansflyg vid Akademiska sjukhuset.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Per Bondegård, 018-611 48 59, per.bondegard@akademiska.se
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Andra jobb i Uppsala från REGION UPPSALA

Nedan visas andra jobb i Uppsala från REGION UPPSALA .

ST-läkare inom geriatrik – Bli en nyckelperson i framtidens vård för äldre!

ST-läkare
Läs mer Dec 9
Nytt
Verksamhetsområde geriatrik rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Vill du arbeta med hela människan – inte bara diagnosen? Geriatrik är specialiteten där du får använda hela din medicinska kompetens, utveckla din kliniska fingertoppskänsla och göra verklig skillnad för patientens livskvalitet. Hos oss får du en ST-tjänst som kombinerar bredd, komplexitet och mening.

Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum präglas av multidisciplinära team – något vi är mycket stolta över. Vi har ett brett uppdrag där hög kompetens och ett starkt engagemang är gemensamma nämnare. Undervisning och forskning en naturlig del av vår vardag.

Geriatrikens främsta målgrupp är sköra äldre med begränsad återhämtningsförmåga vid akut sjukdom. Många har ett palliativt vårdbehov, vilket innebär att vi lägger stor vikt vid symtomlindring. Vi har även ansvar för minnesutredningar och behandling vid demenssjukdom.

Här möter du komplexa patienter, där din bedömning och planering gör skillnad varje dag. Du får arbeta med medicinska, psykiska, sociala och funktionella aspekter – samtidigt som du utvecklar din kompetens inom ett område som bara blir viktigare i framtiden.
Du blir också en i ett engagerat team med exempelvis arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, sjuksköterskor och undersköterskor. Här lär du dig samarbete på riktigt – och får stöd av kollegor.

Ditt uppdrag
Du kommer under din ST-tjänst att tjänstgöra på våra slutenvårdsavdelningar inom geriatrisk akutvård, ortogeriatrik, och neurogeriatrik samt på vår minnes och geriatrikmottagning. I tjänsten ingår det beredskapsjour och obligatoriska sidotjänstgöringar inom bland annat strokevård, specialiserad palliativ vård och akutvård.
ST-tjänstens upplägg tas fram i samråd med sektionschef, studierektor och din utsedda handledare. Handledning och utbildning sker regelbundet.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad läkare och vill påbörja din specialistutbildning inom geriatrik. Du har ett genuint intresse för att arbeta med komplexa patienter och ser värdet i att ta ett helhetsperspektiv på vården.
Vi tror att du är en person med driv och initiativförmåga, som trivs med att ta ansvar och bidra till utveckling. Du är nyfiken på forskning och ser gärna möjligheten att kombinera kliniskt arbete med akademiska ambitioner – exempelvis som doktorand eller postdoc. Tidigare erfarenhet av undervisning, medicinskt utvecklingsarbete eller forskning är meriterande.

För oss är personlig lämplighet och samarbetsförmåga avgörande. Du är en lagspelare som bygger teamkänsla och skapar ett positivt arbetsklimat. Vi förväntar oss att du aktivt bidrar till utvecklingen av geriatriken och har ett starkt intresse för ny kunskap och förbättringsarbete.

Din kompetens
Du är noggrann och strävar efter att uppfylla mål och kvalitetsstandard. Du behärskar komplexa frågor och har förmågan att analysera och lösa komplicerade problem. Du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt samtidigt som du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman komplex information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning på 100%. I tjänsten ingår beredskapsjour. Provtjänstgöring kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Karin Linder TF sektionschef tel 018- 611 03 56
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Specialistläkare till öron-, näs- och halssjukdomar

Specialistläkare
Läs mer Dec 9
Nytt
Verksamhetsområde öron-, näs- och halssjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Verksamhetsområde öron-, näs- och halssjukdomar diagnostiserar och behandlar sjukdomar och tillstånd som berör öron, näsa, bihålor, munhåla, övre luftvägar samt hörsel och balans. Vi är i första hand en kirurgisk verksamhet med både planerad och akut verksamhet. Kirurgin innefattar både basal öron-näsa-halskirurgi och mer omfattande tumörkirurgi i huvud- och halsområdet.

Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas.

Ditt uppdrag
I tjänsten ingår arbete på avdelning, mottagning och operation samt deltagande i primärjour (dag- och nattjourer). Kliniken är forskningsaktiv och det finns goda möjligheter att delta och utveckla forskning inom verksamhetens olika områden. Du får möjlighet att utvecklas genom stimulerande möten med kollegor och patienter samt genom handledning av läkarstuderande. Tillsammans skapar vi en utmanade och utvecklande arbetsplats där frihet under ansvar är en självklar del.

Dina kvalifikationer
Vi söker specialistläkare med specialistkompetens inom öron-, näs- och halssjukdomar. Erfarenhet och intresse för utbildning, forskning samt medicinskt utvecklingsarbete är meriterande.

Din kompetens
Du är en flexibel person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och som oftare ser möjligheter än hinder. Du är ansvarstagande, strukturerad och lyhörd och har förmåga att se din del i ett helhetsperspektiv. Du har god samarbetsförmåga och uppskattar ett nära samarbete med övriga yrkeskategorier.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Lön enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Katarina Norlander 018-611 5332
Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening kansli, 018-611 34 95

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

OBS! Viktig information gällande din ansökan:
• Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§.
• Bifoga alltid CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen.
• För befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande anges som kompetenskrav, ska även disputationsbevis bifogas ansökan.
• Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen.
• Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Specialistläkare till sektionen för akut- och traumakirurgi

Specialistläkare
Läs mer Dec 9
Nytt
Verksamhetsområde kirurgi och urologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Verksamhetsområde Kirurgi & Urologi
Vi har ca 400 anställda fördelade på mottagningar, vårdavdelningar och medicinska sektioner. En stor del av vården består av riks- och regionpatienter som remitterats för högspecialiserad utredning och behandling. Vi är en forskningsintensiv klinik i nära samarbete med Uppsala universitet.

Sektionen för Akut- och Traumakirurgi
Sektionen tar hand om patienter som är i behov av akut kirurgisk vård samt är ansvariga för traumaverksamheten. Förutom att operera akuta ingrepp sköter vi även om gastroskopier av akuta magblödningar, handlägger tarmblödningar tillsammans med kolorektalsektionen och har hand om ERCP-verksamheten tillsammans med lever-pankreassektionen. Vi är även ansvariga för Kortvårdskirurgin där vi opererar olika typer av bråck och patienter med gallstenssjukdom.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad läkare med genomgången specialistläkarutbildning inom kirurgi. Vi söker en kollega som är vill hålla på med akutkirurgi, vill forska inom området och tycker utbildning är viktigt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt förmåga till att samarbeta.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett vikariat men med möjlighet till tillsvidaretjänst om alla involverade tycker att det fungerar bra. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Håkan Andréasson, Verksamhetschef, nås via växeln 018-611 00 00
Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

OBS! Viktig information gällande din ansökan:
• Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§.
• Bifoga alltid CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen.
• För befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande anges som kompetenskrav, ska även disputationsbevis bifogas ansökan.
• Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen.
• Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Psykolog till Eriksbergs vårdcentral

Psykolog
Läs mer Dec 9
Nytt
Eriksbergs vårdcentral

Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Då vår nuvarande psykolog kommer att gå i pension söker vi dig som är psykolog och vill jobba i vårt härliga team på Eriksbergs vårdcentral

Vi på Eriksbergs vårdcentral söker dig som är psykolog och som med engagemang och driv vill vara en del i vårt team för psykisk hälsa!

Tjänsten som utlyses avser en tillsvidaretjänst på 60% med start enligt överenskommelse. Det finns möjlighet att arbeta på distans någon dag per vecka.

Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor.

Ditt uppdrag
Arbetsområdet är psykisk ohälsa som inte kräver psykiatrins resurser. Du arbetar självständigt med vuxna personer från 18 år och uppåt. Du arbetar och samverkar tvärprofessionellt med övriga yrkeskategorier på vårdcentralen där du har ett nära samarbete med kollegor inom det psykosociala teamet och rehabiliteringskoordinator på vårdcentralen. Arbetet innebär framförallt psykologisk rådgivning, bedömning och psykologisk behandling.

Vårdcentralens team för psykisk hälsa är drivande i omställningsarbetet för Stegvis vård psykisk hälsa och har ett väl fungerande patientflöde, utan kö till bedömning och behandling. Vanliga problemområden som psykologen möter är ångestproblematik, trauma, depression samt stress och sömnproblem. Handledning och fortbildningsuppdrag av annan personal kan förekomma. Utöver veckovisa professionsmöten erbjuds du också möjlighet till utbildning och extern handledning av erfaren psykoterapeut.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Meriterande är erfarenhet från arbetet i primärvård och kompetens inom KBT. Vi vill att du har erfarenhet av diagnostik och att du arbetar utifrån evidensbaserade metoder.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du har kapacitet att arbeta självständigt och en god förmåga och vilja att utveckla verksamheten och samarbetet.

Vår verksamhet
Eriksbergs vårdcentral ligger vid Västertorg i stadsdelen Eriksberg i Uppsala. Vi har ca 7200 listade patienter och är ungefär 30 medarbetare. Vi erbjuder det mesta inom primärvård och på vårdcentralen arbetar alla för att ge våra patienter bästa möjliga omhändertagande. Den breda variationen från barnfamiljer till äldre patienter skapar en stimulerande och utvecklande arbetsplats.

Just denna tjänst är klinisk och innehåller inte något forskningsuppdrag i dagsläget, men som akademisk vårdcentral ligger forskning och utbildning oss varmt om hjärtat. Akademisk vårdcentral innebär, förutom det ordinarie vårdcentralsuppdraget, att vi fått i uppdrag att knyta samman den kliniska forskningen, utvecklingen och utbildningen med vardagen på vårdcentralerna.

Vill du veta mer?
Du är varmt välkommen att kontakta gruppchef Helena Westlund på telefon: 0722-07 65 61 eller e-post: helena.westlund@regionuppsala.se om du vill veta mer om oss och arbetet.

Fackliga representanter nås via växeln: 018-611 00 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, bevis på legitimation och övriga bilagor som visar din åberopade kompetens för tjänsten. Intervjuer sker löpande under ansökningsperioden, så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Bemanningskoordinator, röntgen

Läkarsekreterare/Vårdadmin/Medicinsk sekreterare
Läs mer Dec 8
Nytt
Verksamhetsområde bild- och funktionsmedicinskt centrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Vid bild- och funktionsmedicinskt centrum, Akademiska sjukhuset arbetar vi med avancerad MRT-, datortomografi -, ultraljuds- och konventionell radiologisk diagnostik samt avancerad interventionsdiagnostik och behandling. Verksamheten bedrivs såväl akut som planerad och vi bemannar hela dygnet.

Vi har idag en bemanningskoordinator på plats men efterfrågan är stor från olika avdelningar på BFC. Därför vill vi utöka rollen med ytterligare en kollega för att skapa ännu bättre struktur och service.

Ditt uppdrag
Vi söker nu en till bemanningskoordinator med en positiv inställning för sitt uppdrag. Dina arbetsuppgifter kommer främst att bestå av schemaläggning, och planering av verksamheten utifrån produktionsbehov i Heroma. En stor del av arbetet innefattar koordinering med avdelningschefer och nuvarande bemanningskoordinator. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga yrkeskategorier inom vår verksamhet. Du har i stor omfattning direktkontakt med våra medarbetare per telefon.

Uppdraget riktar sig primärt till Centrala röntgenavdelningen men förfrågningar kommer även ifrån andra enheter inom BFC.

Dina kvalifikationer
Vi söker nu dig som tidigare arbetat med bemanning, schemaläggning och har goda kunskaper i Heroma. Erfarenhet inom röntgen är meriterande. Som person är du strukturerad, serviceinriktad och kan hantera flera parallella arbetsuppgifter. Du har en bred kommunikativ förmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning, 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning 6 månader.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Andrea Worreby Thillman, +46 722090479
Biträdande Avdelningschef, Ulrika Hemström, 018-6172925
Fackliga representant nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att ske löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu

Undersköterska till NIVA

Undersköterska, vård- o specialavd. o mottagning
Läs mer Dec 8
Nytt
Verksamhetsområde neuro

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Neurointensivvårdsavdelningen NIVA är en högspecialiserad och högteknologisk intensivvårdsavdelning på ett av Sveriges största sjukhus. Vi vårdar barn och vuxna med bland annat traumaskador, cerebrala blödningar och övriga skador som påverkar nervsystemet. NIVA har 8 vårdplatser och vi är ca 100 medarbetare.

Sjuksköterska och undersköterska arbetar tillsammans i parvård och du kommer att ha en viktig roll i samarbetet där olika professioner arbetar tillsammans för patientens bästa. NIVA är en välfungerande organisation och vi tar tillvara på personalens engagemang och kunskap i vårt kontinuerliga kvalitetsarbete.

Ditt uppdrag
Vi söker dig som vill arbeta som undersköterska hos oss på NIVA. Som undersköterska på NIVA får du ett spännande och meningsfullt arbete. Du arbetar i team tillsammans med sjuksköterskor och läkare med att patientnära observera förändringar i patientens tillstånd. Du ska efter inskolning, självständigt kunna sköta den patientnära och basala omvårdnaden av en svårt sjuk patient.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska, gärna med minst två års erfarenhet från akutsjukvård.

Din kompetens
Du sätter alltid patienten i fokus, är ansvarstagande och motiverad i ditt arbete. Du bör vara intresserad av avancerad omvårdnad, teknisk utrustning och teamarbete. Du har även ett flexibelt och nyfiket förhållningssätt samt god samarbetsförmåga. Vi vill att du är en engagerad och positiv kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
En tillsvidareanställning på heltid med rotation, dag, kväll och natt i schemamodell som ger mer tid för återhämtning vid obekväm arbetstid. Introduktionen anpassas efter individuella behov. Tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning om högst 6 månader kan komma att tillämpas.

Du får en handledare som ger dig vägledning, feedback och som hjälper dig i din utveckling. Vi har även en klinisk handledande undersköterska som kommer att vägleda dig i din inskolning. Vi har 2–3 schemalagda utbildningsdagar per termin.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Ann-Sofie Spinord, 018-611 49 62
Biträdande avdelningschef Anna Gradin, 018-611 87 87
Biträdande avdelningschef Anna Wendt, 018-611 49 79
Biträdande avdelningschef Lena Sundblom 018-617 08 02

Fackliga representanter Vårdförbundet nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Ansök nu