Uppsala: Undersköterska till ortogeriatriska avdelningen 30B

Akademiska barnsjukhuset

Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans!

Vår verksamhet
Barnavdelningen för blod- och tumörsjukdomar 95 A är en vårdavdelning för barn i åldrarna 0-18 år med tillhörande dagvård och mottagning. Vi bedriver högspecialiserad barnonkologisk vård och tar emot patienter för utredning, behandling och utvärdering från hela regionen. Till verksamheten har vi även en engagerad forskningsenhet som stödjer barnonkologisk forskning och ett nära samarbete med Skandionkliniken som utför nordens alla protonstrålningsbehandlingar.

Ditt uppdrag
Som undersköterska eller omvårdnadsassistent på barnonkologen arbetar du med sedvanliga arbetsuppgifter för undersköterska och omvårdnadsassistent på ett tryggt och självständigt sätt. Du arbetar i team tillsammans med läkare, sjuksköterska samt paramedicinsk personal nära det sjuka barnet och dess familj. Barnkonventionen och barnperspektivet är, och ska alltid vara, grunden i vårt arbete; därför lägger vi stor vikt på förberedelser och att göra barn/ungdomar och deras anhöriga delaktiga i den vård vi ger. Vi ser att du som söker denna tjänst delar den syn på förberedande vård och känner glädje och inspiration i att arbeta patientnära i en högspecialiserad barnonkologisk vård.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är
• Undersköterska med bevis om skyddad yrkestitel för undersköterska, eller
• Sjuksköterskestudent som fullgjort 4 terminer, eller
• Läkarstuderande och har fullgjort minst 6 hela terminer vid svenskt lärosäte

Om du sjuksköterske- eller läkarstudent får du titeln omvårdnadsassistent.

Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete med sjuka barn (meriterande).

Du har god samarbetsförmåga och ser hela arbetsgruppen som ditt team där du kommunicerar respektfullt och tydligt. Du planerar och prioriterar ditt arbete både självständigt och med det team du har patienter med. Mycket av arbetsuppgifterna görs i teamet men det är viktigt att du även arbetar självständigt och tar eget initiativ till ditt arbete. Du ser dokumentationen som en självklar del i det dagliga arbetet för att arbeta patientsäkert. Du är lugn och kontrollerad under pressade situationer och anpassar dig till ändrade omständigheter. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar.

Vi erbjuder
Vi erbjuder timanställning som undersköterska alternativt omvårdnadsassistent. Arbetet är förlagt till dag, kväll och helg.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande avdelningschef Helena Rang, 018–611 66 99
Biträdande avdelningschef Isabell Thunell Petersson, 018-611 93 75
Facklig kontaktperson Kommunal Gustav Westerholm, 072-515 54 90
Facklig kontaktperson Kommunal Emelie af Ekenstam, via avdelningen 018-611 58 04

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden. Vi ser fram emot din ansökan!

Viktig information gällande din anställning:
Sedan den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det krävs ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska. Du kan läsa mer om de nya lagkraven här: https://legitimation.socialstyrelsen.se/skyddad-yrkestitel-for-underskoterska/information-om-skyddad-yrkestitel/ Med anledning av de nationella lagkraven kan du komma att få titeln omvårdnadsassistent i ditt anställningskontrakt.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Är du intresserad av att arbeta med äldre människor och komplex omvårdnad? Samtidigt som du tycker om utmaningen i en variation av olika arbetsuppgifter. I så fall kommer du att trivas hos oss på Geriatriken.

På geriatriska akutvårdsavdelningen 30A är den äldre, sköra patienten i fokus. Vi bedriver medicinsk akutsjukvård med ett rehabiliterande förhållningssätt, för äldre med varierande omvårdnadsbehov. Akutsjukvården sker utifrån en tydlig struktur som är speciellt anpassad för den äldre patienten och dennes behov. Vi är tillsammans nytänkande och arbetar ständigt med förbättringar för att göra vården så bra som möjligt för våra patienter och förbättra arbetsmiljön för våra medarbetare/kollegor.

Inom geriatrikvården är teamarbetet centralt, både det multiprofessionella teamets samverkan och patientens delaktighet utgör viktiga delar i vårdandet. Som undersköterska på 30A samarbetar man ständigt med andra och får därmed en bred kunskap inom olika områden och ett synsätt på patienten i sin helhet med olika sorters behov. Med våra 24 vårdplatser och många yrkeskategorier i samverkan är vi alltid många på plats, att stödja sig på och lära sig av. Teamet består av dig som undersköterska och sjuksköterska, läkare, fysioterapeut, arbetsterapeut och vid behov apotekare, kurator, dietist och logoped.

Som nyanställd på geriatriken finns det stort utrymme att utvecklas och lära sig genom strukturerad introduktion och erfarna kollegor.

Ditt uppdrag
Undersköterskans arbete innebär främst att arbeta nära patienten. Som undersköterska ska du kunna bidra till att tillgodose patientens individuella omvårdnadsbehov. Du ansvarar tillsammans med sjuksköterskan för att bedriva en patientsäker vård, genom att bedöma risker för trycksår, fall, malnutrition m.m. Tillsammans medsjuksköterska sätter ni in åtgärder och utvärderar dessa för att minimera risken att vårdskador uppstår i de områden som ni kan identifiera under natten. Ni har även som uppgift att räkna och sammanställa mat- och vätskelistor m.m. Team- och samarbetet på natten är avgörande att det fungerar, för att tillsammans kunna ge patienten den bästa vården under nattens timmar.

På natten arbetar två sjuksköterskor och tre undersköterskor, varav en undersköterska är resurs.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad och erfaren undersköterska. Meriterande är att du har god kunskap och erfarenhet inom geriatrisk vård. Du har även god datavana och kan dokumentera i journalsystemet Cosmic.

Din kompetens
Variationen i arbetet gör att du som söker skall vara flexibel, ansvarsfull och kunna ställa om till akuta situationer samt vara bredd att hoppa in där det behövs. Då arbetet ofta är fysiskt ansträngande är det ett krav att du har god fysik. Du tycker om att arbeta med äldre människor, har ett gott bemötande samt en bra samarbetsförmåga. Du är också en engagerad och positiv kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Vi erbjuder
Hos oss är det viktigt med en anpassad introduktion utifrån tidigare erfarenhet. Vi erbjuder dig introduktion med erfaren undersköterska och genom ett strukturerat introduktionsprogram. Under introduktionen behöver du även jobba dag- och kvällspass. När du arbetat som undersköterska inom geriatriken i ett år, har du även möjlighet att fördjupa dig inom geriatrik och söka till vårt interna utbildningsprogram Geriatrisk Akademi.
Vi kan erbjuda dig en heltidsanställning alternativt ett vikariat. Arbetstiden är förlagd nattetid på ca 80 %. Kan vid behov fyllas på med kvällar upp till 100%.

Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kommer ske löpande under ansökningstiden, då det är viktigt att tidigt tillsätta tjänsten. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet där intresset för den geriatriska vården väger tungt. Sista ansökningsdagen är 8/3.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef 30A Lena M Mattsson maila gärna till lena.m.mattsson@akademiska.se (http://mailto:lena.m.mattsson@akademiska.se/)
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde infektionssjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
På infektion vårdas vuxna patienter med svåra infektioner, smittsamma sjukdomar, tropikmedicinskasjukdomar och immunbristsjukdomar. Infektionssjukdomar har en intressant aspekt i att vi kan följa utvecklingen genom människans historia samt dess globala anknytning där man får träffa patienter både i olika åldrar och faser i livet. Vi är en akutvårdsavdelning där alla patienter kommer in via akutmottagningen eller via infektionsmottagningen. Infektionssjukvård handlar ofta om att lösa gåtor i team utifrån ett personscentrerat perspektiv.

Vi arbetar i team kring patienten och på avdelningen finns flera funktioner som stöttar i arbetet kring patienten. På avdelningen finns undersköterskor, sjuksköterskor, läkare, klinikapotekare, avdelningsfarmaceut, dietist, fysioterapeut, arbetsterapeut, receptionist, bemanningskoordinator, utbildningssjuksköterskor, omvårdnadsledande sjuksköterska, omvårdnadsledande undersköterska samt kvalitetssamordnare.

Ditt uppdrag
Som undersköterska ansvarar du för den basala omvårdnaden tillsammans med en undersköterskekollega och en sjuksköterska. Våra patienter har ett växlande omvårdnadsbehov som ger ett varierande arbetstempo med stundtals snabba förändringar i patienternas mående. Här är ingen dag den andra lik. Infektionsavdelningen är under ständig utveckling och vi vill att du som medarbetare ska aktivt delta i verksamhetens utvecklingsarbete så att svårt sjuka patienter kan vårdas under goda förutsättningar på en avdelning där personalens arbetsmiljö står i fokus. Vi har nära samarbete med våra läkare som finns till hands på avdelningen under hela dagen.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Tidigare erfarenhet inom akutsjukvård är meriterande.

Din kompetens
Vi söker dig som sätter patienten i fokus och är ansvarstagande, motiverad och självgående i ditt arbete. Du tar egna initiativ och driver dina uppgifter framåt på ett strukturerat sätt genom att planera, organisera och prioritera effektivt. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar, där du ser möjligheter i förändring. Vi ser dig som en viktig person i vår verksamhet och värdesätter ditt bidrag till ett positivt och tryggt arbetsklimat genom ett gott samarbete, där du är lyhörd och hanterar situationer på ett konstruktivt sätt. Med din empatiska förmåga kan du sätta dig in i andras perspektiv utan att ta över deras känslor. Är du dessutom nyfiken, initiativtagande och samarbetsvillig passar det här jobbet dig perfekt.

Vi erbjuder
Vi erbjuder vikariat alternativt tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstiden är förlagd till dag, kväll, natt och helg.

• Välstrukturerad introduktion på 2-3 veckor bestående av både kliniska och teoretiska pass som utformas individuellt tillsammans med våra utbildningssjuksköterska.
• Hälsosam schemaläggning med fokus på återhämtning. Till exempel börjar dagpasset från 07.30 på morgonen och kvällspasset slutar 21.30.
• Utbildningstillfällen sker regelbundet i den utökade överlappningstiden med övriga i personalgruppen.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Tveka inte att höra av dig till någon av våra chefer:
Avdelningschef Ellen Tiusanen, 018-611 43 15
Biträdande avdelningschef Malin Hållinder, 018-611 56 09
Biträdande avdelningschef Sandra Egegren, 018-617 00 38

Fackliga representanter:
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde neuro

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
På vår akuta strokeavdelning vårdar vi patienter i alla åldrar. Grunden för arbetssättet inom strokevården är arbetet i team utifrån personcentrerad vård. Teamet består av undersköterska och sjuksköterska, läkare, fysioterapeut, arbetsterapeut och samt apotekare, farmaceut, kurator, dietist och logoped.

Ditt uppdrag
Som sommarvikarie hos oss på 85B1 blir du en del av är vårt härliga gäng! Du har förmånen att arbeta närmast våra patienter. Du observerar, bedömer, utför och utvärderar omvårdnad. Utöver den nära omvårdnaden ingår följande i dina arbetsuppgifter;

• Såromläggningar
• kontroll av vitalparametrar
• EKG
• bladderscan
• träna patienten utifrån ordinationer från våra hälsoproffessioner

Det finns även möjlighet (beroende på tidigare erfarenhet) att erhålla delegering i katetersättning, b-glukos och venprovtagning och viss läkemedelshantering såsom inhalationer, ögondroppar och insulin.

Dina kvalifikationer
Vi söker utbildade undersköterskor (examensbevis ska bifogas i ansökan) eller omvårdnadsassistenter (sjuksköterska eller läkarstudent). Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av akutvård och strokevård.

Din kompetens
Variationen i arbetet gör att du som söker skall vara flexibel, ansvarsfull och lösningsinriktad för att kunna ställa om till det varierande tempot som arbete på en akut vårdavdelning består av. Du är kommunikativ och tycker om att arbeta med människor i alla åldrar. Du har ett fint och professionellt bemötande gentemot patienter, anhöriga och kollegor.

Hos oss tycker vi det är viktigt att du är en engagerad och positiv kollega som bidrar till arbetsglädje och en sund arbetsmiljö. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Vi erbjuder sommarvikariat/timanställning. Arbetstiderna är dag, kväll och varannan helg. Vi har även behov av vikarier nattetid. Du kommer givetvis att erbjudas en introduktion innan du börjar arbeta utefter dina egna behov. Urval sker löpande så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Claes Sundvik; 018/ 617 36 25
Biträdande avdelningschef Caroline Salci, 018-617 40 59
Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Trafikavdelningen

Trafik och samhälle är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. På vår förvaltning arbetar cirka 110 medarbetare. Vår verksamhetsidé är att utveckla och bedriva hållbara transporter för ett växande Uppsala län. Vi utvecklar bland annat infrastrukturen och kollektivtrafiken inom länet. Under varumärket UL bedrivs kollektivtrafik i samarbete med upphandlade trafikföretag. Våra medarbetare har en stor bredd av kompetenser och arbetar bland annat med verksamhetsutveckling, upphandling, samhällsplanering, trafikplanering, systemförvaltning, ekonomi, kommunikation, försäljning och kundtjänst.

Vår verksamhet
På vår förvaltning arbetar drygt 110 medarbetare. Vår verksamhetsidé är att utveckla och bedriva hållbara transporter för ett växande Uppsala län. Vi utvecklar bland annat infrastrukturen och kollektivtrafiken inom länet. Under varumärket UL bedrivs kollektivtrafik i samarbete med upphandlade trafikföretag. Våra medarbetare har en stor bredd av kompetenser och arbetar bland annat med verksamhetsutveckling, upphandling, samhällsplanering, trafikplanering, systemförvaltning, ekonomi, försäljning och kundtjänst. Vårt arbete gör det lättare att resa och att leva hållbart i ett växande län. Att jobba med något som berör så många varje dag är utmanande, ansvarsfullt och tillfredsställande.

Vi söker nu en trafikplanerare till vårt team av trafikplanerare som vill vara med och utveckla trafiken och bidra till en bättre leverans till kund.

Trafikavdelningen ansvarar för samlad uppföljning av trafikavtal och trafikuppdrag med fokus på avtal, produktion och pålitlighet. Avdelningen leder upphandlingar, driver den operativa dialogen med trafikföretag och ansvarar för trygghet och säkerhet i kollektivtrafiken. Vidare utvecklar och optimerar avdelningen tidtabeller och omlopp inom linjenätet, hanterar planerade trafikstörningar samt ansvarar för försörjning av biogas och depåer i samverkan med trafikföretagen. Avdelningen levererar även den data som används i olika tekniska system såsom reseplanerare, realtidsdata och information om nästa hållplats.

Ditt uppdrag
Som trafikplanerare har du ansvar för att planera trafiken inom ett eller flera trafikavtalsområden. I arbetet ingår bland annat tidtabellsplanering, hantering av planerade störningar, omplanering i samband med vägarbeten eller evenemang och att beräkna produktionskostnader. Hantering av dataexporter och utveckling av arbetssätt med befintliga och nya verktyg ingår också i arbetet. Vidare stöttar du trafikutredare, strateger och trafikingenjör vid utvecklingen av trafiken i samarbete med kommunerna.
Trafikplanerarna utgör ett team med gemensamt ansvar för planeringen och prioriteringen av arbetet samt även effektivisering och utveckling av gemensamma arbetssätt, kring exempelvis optimering och effektivisering av trafiken. För detta krävs det att du är flexibel, prestigelös och har god samarbetsförmåga. På förvaltningen värdesätter vi teamet och ett gott samarbete där alla medarbetare jobbar för ömsesidig framgång. Vi är öppna och ser möjligheter hos varandra och utvecklar vår gemensamma kompetens genom att vara generösa med vår egen.

Dina kvalifikationer
Du har förmåga att se helheten, både ur ett trafikperspektiv och genom att se din roll som en del av helheten och hur du bidrar till det gemensamma uppdraget. Du har även en ekonomisk medvetenhet som du kan applicera i arbetet genom att ta hänsyn till effektivitet ur ett ekonomiskt perspektiv. Du är noggrann och har förmåga att analysera, lösa problem och prioritera arbetet utifrån uppsatta mål.

Du har en god samarbetsförmåga och bidrar till samarbetet genom att ta initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat samtidigt som du relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt.
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Krav:
Du har kunskap och erfarenhet av trafikplanering.
Du har en affärsmässig medvetenhet och intresse för statistik, effektivisering och optimering.
Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
God digital förmåga.

Meriterande:
Eftergymnasial utbildning inom exempelvis trafikplanering, statistik, ekonomi, logistik eller liknande.
Erfarenhet av planeringssystem för kollektivtrafik, exempelvis Rebus
Lokalkännedom eller förmåga att snabbt skapa dig en geografisk överblick av länet.


Vi erbjuder
Tjänsten är en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse. Vårt moderna kontor ligger mitt i centrala Uppsala, i direkt anslutning till Uppsala resecentrum. Förutom att vi har ett av Sveriges bästa kollektivavtal erbjuder vi ett förmånligt friskvårdsbidrag. Vi vill också erbjuda våra medarbetare en flexibel arbetsplats och skapar förutsättningar till det genom möjlighet till arbete hemifrån.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Kontakta avdelningschef trafik Daniel Jäderland, daniel.jaderland@regionuppsala.se, 072-209 25 56
För Saco Daniel Lund, daniel.erik.e.lund@regionuppsala.se, 018-617 54 24
För Vision Emma Hagberg, emma.h.hagberg@regionuppsala.se, 018-617 48 15

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska sjukhuset

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan!

AT för forskare
AT för forskare genomförs vid Akademiska sjukhuset och inom primärvård i hela Uppsala län.

Vi utlyser nu upp till sju AT-block för forskare för 18 månaders klinisk tjänstgöring och sex månaders forskning vid Uppsala universitet. Den kliniska tjänstgöringen innebär tolv månaders tjänstgöring vid Akademiska sjukhuset och sex månaders tjänstgöring vid någon av länets vårdcentraler.

Vi söker dig som är intresserad av att kombinera kliniskt arbete med medicinsk forskning. I blocket ingår:

• invärtesmedicinska specialiteter 4.5 månader
• kirurgiska specialiteter 4.5 månader
• psykiatri 3 månader
• allmänmedicin 6 månader
• forskning 6 månader

Den kliniska tjänstgöringen varvas med forskning. Anställningen avslutas alltid med klinisk tjänstgöring.

Dina kvalifikationer
Du som söker ska ha läkarexamensbevis vid tillträdet.

Meriterande
Upp till sex månaders klinisk erfarenhet som vikarierande läkare är meriterande i denna rekrytering. Tidigare erfarenhet av arbete i Region Uppsala är meriterande. Annan relevant erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård kan också vara meriterade. Avlagda examina, publikationer i vetenskapliga tidskrifter och deltagande i konferenser är meriterande. Pedagogiska erfarenheter är meriterande.

Din kompetens
Som person är du noggrann och strukturerad. Du är också flexibel, har god samarbetsförmåga och omdöme.

Bedömning av forskningsplan
Din forskningsplan bedöms av sakkunniga, som rangordnar sökande utifrån kliniska, forskningsmässiga och pedagogiska meriter, liksom potentialen i forskningsplanen.

Urvalet till AT för forskare görs i samråd med universitetssjukvårdsnämnden som har företrädare för Medicinska fakulteten vid Uppsala universitet och Region Uppsala. Universitetssjukvårdsnämnden förbehåller sig rätten till visst strategiskt övervägande vid fördelningen av tjänster för AT för forskare.

Notera att du som är doktorand måste vara registrerad vid Uppsala universitet. Om du ännu ej är registrerad doktorand eller om du redan är disputerad måste du vara anknuten till Uppsala universitet.

Då vi rekryterar för framtiden ser vi gärna att du som söker vill fortsätta att utvecklas inom Region Uppsala efter avslutad AT.

Ansökan ska innehålla

• Läkarexamensbevis, om du har hunnit få din läkarexamen, i annat fall ska den lämnas in till AT-enheten innan anställningsavtal kan utfärdas
• CV som redogör för din utbildning och arbetslivserfarenhet
• Tre referenspersoner
• Forskningsplan på max fyra sidor på svenska eller engelska. Forskningsplanen ska vara bifogad som pdf enligt anvisningarna i ansökningssystemet Researchweb.
• Intyg på doktorsexamen om du är disputerad
• Antagningsbesked för doktorandstudier från Uppsala universitet om du är doktorand
• Intyg från huvudhandledare om planerna för forskningsverksamhet om du inte är disputerad
• Publikationslista på vetenskapliga arbeten, bifogad som pdf enligt anvisningarna i ansökningssystemet Researchweb. Kravet på publikationslista gäller både för dig som är disputerad och om du ännu inte är disputerad
• Tjänstgöringsintyg som styrker din kliniska erfarenhet. Annat intyg kan godtas förutsatt att period (åå-mm-dd - åå-mm-dd) framgår och intyget är signerat
• Om du har utländsk läkarexamen ska du bifoga beslut från Socialstyrelsen om att göra allmäntjänstgöring, AT. Intyg om språkkunskaper i svenska motsvarande svenska C1/svenska som andraspråk 3 ska också bifogas

Ett eventuellt erbjudande om tjänst sker efter en sammanvägning av meriter, såväl kliniska som forskningsmässiga, och intervjuer.

Viktig information om din ansökan
Vi har bara möjlighet att behandla fullständiga ansökningar.

Som sökande har du ansvar för att kontrollera att din ansökan är komplett. Dina underlag ska vara uppladdade senast sista ansökningsdag.

Vi vill att du besvarar samtliga frågor i ansökningsformuläret.

Vi vill att du i ditt personliga brev beskriver varför du söker AT för forskare vid Akademiska sjukhuset.

I ditt CV behöver du ange år/månad/dag till år/månad/dag för tidigare anställningar och anställningens omfattning i procent.

Övrig information
Intervjuer genomförs på Akademiska sjukhuset under vecka 12, 2026
Tjänstgöringsstart är planerad till vecka 36, 2026
I denna rekrytering planerar vi att tillsätta upp till sju AT-läkare.

Vi erbjuder
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
AT-chef Pernilla Rundlöf Nygren at.rekrytering@regionuppsala.se
Facklig kontakt Upplands allmänna läkarförening ual@lsf.se

För forskningsfrågor
FoU-direktör Anna-Karin Wikström, anna-karin.wikstrom@akademiska.se
Forskningssamordnare Anna Liljestam-Hurtigh, anna.liljestam.hurtigh@akademiska.se

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken till Researchweb nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.