Uppsala: Undersköterska till neurooperation

Vi söker dig som är vårdbiträde eller undersköterska för kombinerade arbetsuppgifter på operation/steril samt mottagning/reception på StarrMedica ögonklinik.
StarrMedica bedriver verksamhet inom ögonsjukvård på Läkarhuset centralt i Uppsala. Förutom ögonmottagning ligger fokus på kataraktoperationer (operation av gråstarr) där vi i dagsläget är den klinik som gör flest operationer i Uppsala och med enastående goda resultat och få komplikationer.
Vi behöver ett vårdbiträde/undersköterska som dels kan assistera under operationer och med sterilhantering av instrument men som också kan sitta i receptionen och assistera med mottagningsarbete. Arbetet är varierande och arbetsuppgifter och arbetsbelastning kan variera. Det ställer stora krav på att du ska vara flexibel och en lagspelare.
Erfarenhet av operation/sterilarbete samt tidigare arbete med journalsystemet Cosmic är meriterande, men mest värderar vi personliga egenskaper.


Tjänsten är en tillsvidare anställning med 6 månaders provanställning.
Behovet är 80-100 %, tillträde enligt överenskommelse


Välkommen med ansökan cv och personligt brev till enhetschef Minna Pettersson: minna@starrmedica.se

Verksamhetsområde infektionssjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Söker du ett modernt och flexibelt arbete där du får både frihet, trygghet och möjlighet att använda hela din kompetens i ditt dagliga arbete? Då kan just du vara rätt person för oss.

Avdelningen för Akademiska hemma bedriver akut specialistvård – i patientens hem. I stället för att patienten är inlagd på sjukhuset kommer du och dina kollegor hem till patienten för att utföra den vård som utförs vid slutenvårdsavdelningar. Du bygger relationer, ser helheten och gör skillnad på riktigt för patienten. Vårdformen har sedan några år tillbaka tillämpats på flera platser runt om i Sverige och visar på en mycket hög patientnöjdhet och patientdelaktighet.

Vi söker en engagerad undersköterska till Avdelningen för Akademiska hemma där patientnära arbete kombineras med administrativa och forskningsstöd. Avdelningen ligger under infektionskliniken, så en vi procent av arbetet kommer att förläggas som klinikens verksamhetskoordinator.

Verksamheten är idag bemannad med sjuksköterskor och vi tar nu nästa steg i utvecklingen genom att utöka teamet med undersköterskor.

Ditt uppdrag
Som undersköterska hos oss får du en varierad roll där du arbetar både kliniskt och administrativt. När du jobbar kliniskt kommer du att åka ut på hembesök tillsammans med en sjuksköterska och ni tillsammans utför vården i patientens hem, såsom provtagning, stomivård och såromläggningar mm.

Den administrativa delen på avdelningen för Akademiska hemma består bland annat av registrering av patienter, beställning av material mm. På sikt kan rollen även innefatta forskningsstöd.

I arbete som vårdflödeskoordinator kommer du att ha ett övergripande ansvar för in- och utskrivningsfrågor inom hela verksamhetsområdet (VO) och samarbeta med personal både på avdelningen, mottagningen, sjukhusets akutmottagningar samt centrala platskoordinatorer för att få patientflödet inom slutenvården att fungera optimalt.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska med ett flexibelt arbetssätt och intresse för vårdutveckling och vårdflöden. Vi ser gärna att du har erfarenhet av forskningsnära arbete samt goda kunskaper i Cosmic och Agresso.

Din kompetens
Som person sätter du alltid patientens bästa i fokus, är självgående och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Vidare har du även lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, ser möjlighet i förändringar och trivs på en arbetsplats med högt tempo. Slutligen är du inte bara en skicklig undersköterska, utan också en positiv och engagerad kollega som är lösningsorienterad och ser nya arbetssätt som en möjlighet samt bidrar till en god arbetsmiljö. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstiden är initialt förlagd till dag, kväll och helg, men vid fullskalig verksamhet kan även nattjänstgöring bli aktuell efter överenskommelse. Anställning sker löpande.

• Introduktion bestående av både kliniska och teoretiska pass som utformas individuellt mellan 2 - 5 veckor. En del av introduktionen förläggs till slutenvårdsavdelningar inom kirurgi, urologi eller infektion beroende på tidigare erfarenhet inom dessa områden.
• Vi tillämpar hälsosam schemaläggning med fokus på återhämtning. Dagpasset börjar 07.30 på morgonen och kvällspasset slutar 21.30.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).

Vill du veta mer?
Tveka inte att höra av dig till någon av ansvariga personer för Avdelningen för Akademiska hemma:
Avdelningschef Magnus Ekström, 018-617 00 34
Koordinator Madeleine Bäfve 018-617 24 69
Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska barnsjukhuset

Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans!

Vår verksamhet
Vi på barnakuten har vi de senaste åren arbetat hårt med utvecklig av vår verksamhet för att kunna ta emot alla våra patientkategorier på bästa sätt. Vi har en vision om att kunna utveckla vårt arbetssätt ännu mer och vill därför bli fler i vårt starka team!

På barnakuten tar vi emot och behandlar barn och ungdomar med akuta medicinska, ortopediska och kirurgiska sjukdomar och skador i åldern 0-18 år. Vår verksamhet är öppen dygnet runt och patientantalet och intensiteten i arbetet varierar från dag till dag. Barnakuten är en del av sektionen för akut barnsjukvård där även barnakutvårdsavdelningen 95E och avdelningen för specialiserad pediatrik ingår. Alla enheterna ligger i mycket nära anslutning till varandra.

Vår verksamhet är öppen dygnet runt och patientantalet och intensiteten i arbetet varierar från dag till dag. Vi som arbetar inom sektionen för akut barnsjukvård är ett härligt gäng som verkligen brinner för vårt arbete. Vårt multiprofessionella team har alltid det sjuka barnet med familj i centrum. Vi värnar om ett gott samarbetsklimat och i teamarbetet har vi högt i tak. Patientsäkerhet och ett professionellt bemötande är naturliga delar i vårt dagliga arbete och vi lägger stort fokus på dagliga, gemensamma utbildningstillfällen för sektionens personalgrupper. Vi är noga med gemensam reflektion efter arbetspassets slut och återkoppling efter svåra patientfall. Tack vare våra olika kompetenser och erfarenheter utvecklas vi och gör varandra ännu bättre i vårt arbete med våra patienter.

Ditt uppdrag
Som undersköterska hos oss på barnakuten arbetar du både självständigt med eget ansvar och i team tillsammans med andra undersköterskor, sjuksköterskor och läkare. Arbetsuppgifterna är varierade och innehåller, tillsammans med omvårdnad av barn och anhörig, bland annat provtagningar och inhalationer. Vi lägger stort fokus på patientflöde och patientkontakt. Arbetet bjuder på stor omväxling avseende svårighetsgrad, innehåll och tempo. Våra patienter kommer både gåendes och med ambulans och vi tar ofta emot patienter som kräver ett omedelbart, akut omhändertagande på akutrum. Arbetsdagen på barnakuten består av många möten med våra patienter och deras familjer. Eftersom patienternas sjukdomstillstånd snabbt kan förändras, blir arbetet både omväxlande och utmanande och ett väl fungerande teamarbete är alltid i fokus för patientens bästa.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad undersköterska alternativt barnspecialistundersköterska. Har du erfarenhet av arbete inom barnsjukvård och/eller erfarenhet av arbete på akutmottagning är det mycket meriterande.

Din kompetens
Du har ett stort intresse för barnsjukvård och tycker att akutsjukvård är spännande. Du är trygg och stabil, både som person och i din roll som undersköterska, du är självgående och tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Du är flexibel och har lätt att anpassa dig efter nya omständigheter. Du tycker om att utmanas och är öppen för att lära dig nya saker och ta dig an olika arbetsuppgifter.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% med möjlig rotation till avdelningen för akut och specialiserad pediatrik, 95 E. Provanställning på 6 månader kan komma att bli aktuell. Tillsättning av tjänst kan bli aktuell fortlöpande.

Stor möjligheten att rotera mellan barnakuten och barnakutvårdsavdelningen 95E finns, om detta önskas ses det som meriterande. Vi arbetar enligt Akademiska poängmodell, där vi jobbar dag, kväll och natt. För mer information om vad den modellen innebär är du välkommen att kontakta rekryterande chef. Start enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef för sektionen för akut barnsjukvård, Alexandra Eliasson alexandra.eliasson@akademiska.se 018-6171747
Biträdande avdelningschef, Julia Almstedt julia.almstedt@akademiska.se 018-6174022
Facklig kontaktperson kommunal nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Viktig information gällande din anställning:
Sedan den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det krävs ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska. Du kan läsa mer om de nya lagkraven här: https://legitimation.socialstyrelsen.se/skyddad-yrkestitel-for-underskoterska/information-om-skyddad-yrkestitel/ Med anledning av de nationella lagkraven kan du komma att få titeln omvårdnadsassistent i ditt anställningskontrakt.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Här kan du läsa om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde anestesi-, operation- och intensivvård

Vi på anestesi, operation och intensivvård tar hand om patienter och familjer som står inför en avgörande stund. För vissa är vi det sista hoppet. För andra skapar vi en möjlighet till ett bättre liv. Oavsett om du jobbar på steriltekniska avdelningen, i någon av våra flygande verksamheter, på intensivvårdsavdelningen eller på operation så har du en avgörande roll i avgörande stunder. Välkommen med din ansökan för att bli en del av oss.

Vill du arbeta i en verksamhet där din kompetens gör verklig skillnad - varje dag?
Vi söker nu operationssjuksköterskor till vår ortopediska operationsverksamhet. Hos oss får du arbeta i ett erfaret och engagerat team där kvalitet, patientsäkerhet och samarbete är bärande delar av vardagen.

Det här är en tjänst för dig som vill kombinera högspecialiserad vård med ett hållbart arbetsliv, kollegialt stöd och möjlighet att vara delaktig i verksamhetens fortsatta utveckling.

Vår verksamhet
Den ortopediska operationsverksamheten omfattar både planerad och akut kirurgi. Här möter du en verksamhet med hög kompetens, tydliga flöden och ett nära samarbete mellan olika professioner. Vi arbetar tillsammans för att skapa trygg, säker och personcentrerad vård för varje patient.

Hos oss är arbetsmiljön viktig. Vi vet att god vård skapas av medarbetare som har rätt förutsättningar att göra ett bra arbete. Därför arbetar vi aktivt med utveckling av arbetssätt, planering och teamarbete för att skapa en hållbar och välfungerande verksamhet.

Ditt uppdrag
Som operationssjuksköterska har du en central roll i den perioperativa vården. Du ansvarar, tillsammans med övriga professioner i teamet, för att planera och genomföra den perioperativa omvårdnaden i samband med operation.
Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att:

• bidra till en trygg och säker perioperativ vård
• samarbeta nära anestesisjuksköterska, undersköterska, anestesiolog, ortoped och övriga kollegor i teamet
• delta i kvalitets- och förbättringsarbete inom verksamheten
• bidra till utveckling av rutiner, arbetssätt och en god arbetsmiljö
• vid behov medverka i introduktion och handledning av studenter och nya medarbetare

Arbetet är varierat och ställer krav på kliniskt omdöme, struktur och förmåga att anpassa sig till olika situationer.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som:

• är sjuksköterska med specialistutbildning inom operationssjukvård
• har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenhet av operationsverksamhet och/eller ortopedisk kirurgi, men vi välkomnar även dig som är ny i din specialistroll och vill fortsätta utvecklas i en trygg och kompetent miljö.

Din kompetens
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

För att trivas hos oss tror vi att du är en person som arbetar strukturerat, tar ansvar och har ett professionellt förhållningssätt i mötet med både patienter och kollegor. Du har god samarbetsförmåga, bidrar till ett gott arbetsklimat och ser värdet i att arbeta tillsammans för patientens bästa.

Vi söker dig som vill vara en aktiv del av ett team där kunskap delas, frågor får ställas och utveckling är en naturlig del av arbetet.

Vi erbjuder
Hos oss får du arbeta i en verksamhet där både patientuppdraget och medarbetarnas arbetsmiljö tas på allvar.
Vi erbjuder:

• ett erfaret och välfungerande team med hög kompetens
• ett nära samarbete mellan professioner där alla bidrar till helheten
• introduktion anpassad efter din erfarenhet och kompetens
• möjlighet till lärande, utveckling och delaktighet i förbättringsarbete
• en arbetsplats med fokus på kvalitet, struktur och hållbara arbetssätt
• goda möjligheter att påverka och vara med i verksamhetens fortsatta utveckling

Vi vill att du som arbetar hos oss ska känna trygghet i uppdraget, stolthet i professionen och tillit till teamet omkring dig. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).

Anställningsform
Tillsvidareanställning, heltid.
Tillträde enligt överenskommelse.

Övrig information
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Vill du veta mer?
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Avdelningschef, Per-Anders Bark, 018-617 21 98
Biträdande avdelningschef; Linda Sahlin, 018-611 20 04 Biträdande avdelningschef, Mia Torstensson, 018-611 22 92

Facklig företrädare, Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde neuro

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan!

Vår verksamhet
Ögonmottagningen är en av sjukhusets största mottagningar med cirka 45 000 besökare per år. Ögonmottagningen är en trivsam arbetsplats med ett stort patientflöde. Vi som arbetar här är ett härligt gäng bestående av sjuksköterskor, ortoptister, optiker, undersköterskor och ögonläkare.

Till oss kommer patienter i åldrarna 0 - 100 år med olika behov av ögonsjukvård. Vi tar emot patienter med akuta sjukdomar på vår jourmottagning, patienter med tillfällig behandling och patienter med olika kroniska ögonsjukdomar. I vårt arbete använder vi mycket teknisk apparatur för att följa sjukdomsförlopp och ställa diagnos.

Vi tillhör Verksamhetsområdet Neuro, sektionen för Ögon och till sektionen hör även Ögondagkirurgi och en Ögonavdelning på Akademiska sjukhuset, samt Ögonmottagning i Enköping och en mindre ögonmottagning i Tierp.
Nu söker vi en forskningssjuksköterska/optiker till vår verksamhet. Som forskningssjuksköterska/optiker arbetar du 50 % och övrig tid tjänstgör du på Ögonmottagningen som sjuksköterska alternativt optiker.

Ditt uppdrag
Som forskningssjuksköterska/optiker på Ögonmottagningen arbetar du enligt kompetensmodellen för forskningssjuksköterskor på Akademiska sjukhuset och är delaktig i både akademiska forskningsstudier och kliniska prövningar. Hos oss blir du en del av ett engagerat team där samarbete och kunskapsutbyte står i centrum.

Tjänsten är inte ansluten till något specifikt projekt utan knuten till flera olika forskningsprojekt. Första steget är därmed att skapa sig en överblick över vilka studier som pågår. Våra studier omfattar både vuxna och barn med olika typer av ögonsjukdomar och är kliniska och patientnära. Vi deltar även i läkemedelsstudier av ögonläkemedel, men även av läkemedel som kan ge eventuella ögonbiverkningar. Vi samarbetar också med andra forskare på sjukhuset som har andra specialiteter vilket ökar utbytet av kunskap och kompetens.

Arbetsuppgifterna omfattar bland annat:

• Direkt patientkontakt, såsom mottagningsbesök, och telefonuppföljningar.
• Inrapportering till forskningsregister
• Dokumentation enligt gällande regelverk.
• Medverkan vid prövarmöten samt planering och start av forskningsstudier.
• Samarbete och samordning med läkare, forskare/prövare, sponsorer, monitorer och studiedeltagare.

Dina kvalifikationer

• Legitimerad sjuksköterska alternativt legitimerad optiker med behörighet att verka inom svensk hälso- och sjukvård.
• Goda kunskaper i svenska och engelska, både tal och skrift.
• God IT-vana och intresse för att arbeta i olika digitala system.
• Några år yrkeserfarenhet samt ett starkt intresse för klinisk forskning.
• Erfarenhet av ögonsjukvård samt arbete inom klinisk forskning och utbildning inom Good Clinical Practice (GCP) är meriterande.

Din kompetens
Vi söker dig som är flexibel, utåtriktad och drivande. Du är trygg i din yrkesroll och har lätt för att arbeta självständigt, samtidigt som du trivs med att samarbeta i team. Noggrannhet, ansvarstagande och engagemang är egenskaper vi värdesätter högt, liksom ett hjälpsamt och positivt förhållningssätt.

Vi erbjuder

• En tillsvidareanställning som forskningssjuksköterska/optiker på halvtid i kombination med halvtids tjänstgöring på ögonmottagningen, med tillträde enligt överenskommelse.
• Individuell introduktion anpassad utifrån dina erfarenheter och behov.
• Interna utbildningar.
• Ett omväxlande och flexibelt arbete på en mottagning med gott arbetsklimat och engagerade kollegor.
• Arbetstider förlagda på dagtid, måndag till fredag. Mottagningen är stängd helger och röda dagar.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Anna-Pia Sundvik, anna-pia.sundvik@akademiska.se, 018-6174607
Fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/)

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

HR-verksamhetsstöd Nära vård och hälsa/ Region Uppsalas ledningskontor

Studerar du HR eller har du nyligen tagit examen och vill få en stark start i din HR-karriär?
Välkommen till HR-verksamhetsstöd i Region Uppsala
HR-avdelningen inom Region Uppsala leds av HR-direktören och består av cirka 125 medarbetare. Avdelningen är uppdelad i funktionsområdena Arbetsmiljö och hälsa, Lag och avtal, Kompetens och ledarskap samt Verksamhetsstöd.
Vi söker nu en timanställd HR-administratör till vårt team inom verksamhetsnära HR som arbetar med Nära vård och hälsa. Teamet består av en HR-administratör, sex HR-partners, en biträdande HR-chef samt en HR-chef.

Ditt uppdrag
Studerar du HR eller har du nyligen tagit examen och vill få en stark start i din HR-karriär? Då kan det här vara en roll för dig.
Som HR-administratör hos oss arbetar du nära erfarna HR-kollegor och får insyn i många delar av HR-arbetet. Rollen passar dig som trivs med struktur, administration och som vill utvecklas i en verksamhetsnära HR-miljö.
Du kommer att arbeta med administrativa uppgifter och parallella processer, där du får stöd och handledning i ditt arbete.
Exempel på arbetsuppgifter:

• Administration kring anställningsavtal och rekryteringsadministration
• Dokumenthantering
• Framtagning av statistik från HR- och personalsystem
• Övrig administration kopplad till HR-processer

Du arbetar nära resten av teamet och blir en del av en miljö där samarbete, lärande och ett öppet klimat värdesätts.

Din profil
Vi söker dig som studerar personalvetarprogrammet eller nyligen har avslutat en HR-utbildning på högskolenivå.
Det är meriterande om du har viss erfarenhet av HR-administration eller verksamhetsnära HR-arbete, men viktigast är att du har en vilja att lära och utvecklas.
Du har god datorvana och känner dig trygg i att arbeta i Office 365, särskilt Outlook, Excel, OneNote och Teams. Du har lätt för att sätta dig in i nya system och arbetar strukturerat.
Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du trivs med att arbeta i team, är noggrann och har en god förmåga att ta dig an nya arbetsuppgifter. Du bidrar till en positiv arbetsmiljö och har ett nyfiket förhållningssätt till HR-området.

Vi erbjuder
En timanställning med start snarast eller enligt överenskommelse fram till årsskiftet, med möjlighet till förlängning.
Hos Region Uppsala får du en möjlighet att bygga erfarenhet inom HR i en stor och samhällsviktig organisation. Du får en bra start på din HR-karriär med stöd av erfarna kollegor och insyn i flera HR-processer.
Region Uppsala har kollektivavtal och erbjuder trygga anställningsvillkor och förmåner som bidrar till en hållbar arbetsvardag.

Vill du veta mer?
För mer information är du välkommen att kontakta tf biträdande HR-chef Johanna Norling på johanna.norling@regionuppsala.se.
Fackliga företrädare nås via Region Uppsalas växel på telefon: 018-611 00 00.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd.

Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.